Senior Customer Success Manager / Key Account Manager (m/w/d)

    hellomed

    🇩🇪 Berlin
    SaaS
    Hybrid
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    Posted Today
    Work Type

    On-site

    Vertical

    SaaS

    Source

    arbeitnow

    Language

    🇩🇪 German

    About this role

    hellomed ist die führende digitale Pflege-Apotheke für Pflegeunternehmen – nach dem Motto: Dauermedikation nur in einfach!Unsere Vision ist es, bis 2030 die jährlichen 250.000 Krankenhauseinweisungen aufgrund von Medikationsfehlern und die damit verbundenen 1,2 Milliarden Euro Folgekosten zu vermeiden und der Pflege wieder zurückzugeben.Mit unserer innovativen hellomedOS-Software entlasten wir Pflegekräfte bei der täglichen Medikationsversorgung ihrer Patienten und machen diese noch sicherer.

    Unser revolutionäres Konzept bringen wir mit einem bunten Team aus Apothekern, Pflegeexperten und Entwicklern auf die Straße – namhafte Investoren sind bereits mit an Bord und Pflegekräfte deutschlandweit lieben das Produkt.Für unsere größten Kunden – Träger und Pflegeunternehmen mit mehreren Standorten – suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die diese Partnerschaften betreut, ausbaut und unsere Kundenbetreuung mit uns gemeinsam weiterentwickelt.

    AufgabenGroßkunden betreuen: Du betreust unsere größten Pflegeunternehmen und Träger – von der Einführung bis zur langfristigen Zusammenarbeit – und bist feste Ansprechperson für Geschäftsführungen, Regional- und Pflegedienstleitungen.Versorgung im Alltag sichern: Du sorgst dafür, dass alle vereinbarten Patienten auch tatsächlich über hellomed versorgt werden, und schulst Pflegeteams und Leitungen im sicheren Umgang mit hellomedOS – vor Ort und digital.Kundenbeziehungen ausbauen: Du erkennst, wo wir bei bestehenden Kunden weitere Standorte und Patienten versorgen können, und setzt das gemeinsam mit unserem Vertrieb um.

    Dein Erfolg zeigt sich im Wachstum deiner Kundenbeziehungen.Gespräche auf Leitungsebene: Du führst regelmäßige Gespräche mit den Geschäftsführungen deiner Kunden – was läuft gut, wo gibt es Potenzial, was braucht der Kunde als Nächstes?Kundenbetreuung mitgestalten: Gemeinsam mit den Gründern entwickelst du unsere Abläufe in der Kundenbetreuung weiter und gibst deine Erfahrung an Kollegen im Team weiter.Verantwortung ü

    Selling Motion

    Prospecting

    Channel / Partner

    Sell through partners, resellers, or alliances

    Territory

    Geographic

    Region-based territory assignment

    Requirements at a Glance

    Bachelor's Degree·Required

    Typical Day — Account Manager

    Client meetings5–8/week
    Upsell/renewal calls8–12/week
    Account healthDaily

    Estimates based on role type and selling motion — actual may vary by company.

    SaaS — Interview Intel

    Typical Sales Cycle

    30–90 days (SMB) · 3–9 months (Mid-Market) · 6–18 months (Enterprise)

    Common Buyer Objections

    • "We're locked into a contract with [competitor]"
    • "We built something in-house already"
    • "We don't have budget until next quarter"
    • "Our team won't adopt another tool"

    Key Industry Metrics

    ARR / MRRNet Revenue Retention (NRR)CAC Payback PeriodLogo Churn vs Revenue ChurnACV (Avg Contract Value)Magic Number

    Hot Topics to Reference

    • • AI-native product disruption
    • • PLG vs sales-led motion debate
    • • Vertical SaaS consolidation
    • • Usage-based pricing models

    Use these insights to speak the buyer's language in interviews.

    Tags

    Customer Service
    —

    How do you coach underperforming reps?

    Template question
    —

    Describe your forecasting methodology.

    Template question
    —

    How do you structure onboarding for new hires?

    Template question
    Research hellomed's product, recent news, and key competitors
    Prepare metrics: quota attainment %, average deal size, win rate
    Practice a 2-minute product demo pitch for a mock discovery call
    Review the job description and map your experience to each requirement
    Role Insights

    This leadership position involves both strategic planning and hands-on coaching of the sales team.

    Expect to work with recurring revenue models where customer retention is as important as acquisition.

    The German market values structured sales processes and typically offers strong base salaries alongside performance incentives.

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