Account Manager - Partner Growth (m/f/x) inkl. Provision

    Konfetti GmbH

    🇩🇪 Berlin
    SaaS
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    Posted Today
    Work Type

    On-site

    Vertical

    SaaS

    Source

    arbeitnow

    Language

    🇩🇪 German

    About this role

    konfetti ist die Buchungsplattform und Software für lokale Workshops. Seit der Gründung im April 2021 haben wir unser Produkt stetig weiterentwickelt und arbeiten nun mit mehr als 2.500 Anbietern zusammen. Insgesamt können wir über 12.000 Erlebnisse in Deutschland, Österreich und online anbieten. Dein next Step - konfetti! Das ist kein Support-Job, sondern eine kommerzielle Rolle.

    Du bekommst ein eigenes Portfolio aktiver Anbieter und machst daraus wachsende Partner. Du baust echte Beziehungen auf, bringst Anbieter auf höhere Pläne, sicherst Verlängerungen und holst mehr aus jedem Account raus. Du hast schon ein paar Jahre Berufserfahrung und weißt, wie man mit Kunden arbeitet. Jetzt suchst Du eine Rolle mit echtem kommerziellen Hebel, in der Du wirklich etwas bewegst.

    Das passt zu Dir, wenn Du kommerziell denkst und trotzdem Beziehungen langfristig aufbaust. Du bist am Telefon souverän und führst Dein SaaS Book strukturiert und datenbasiert. Werde Teil eines dynamischen, wachsenden Teams in unserem Berliner Büro mit office-first culture und direkter Zusammenarbeit mit dem Gründerteam.

    Aufgaben

    Du verantwortest ein Portfolio bestehender Anbieter und bist ihr fester Ansprechpartner. Du treibst Plan-Upgrades und die weitere Nutzung unserer SaaS-Lösung aktiv voran. Du sicherst Verlängerungen und erkennst Churn, bevor er entsteht. Du steuerst Dein SaaS Book sauber in HubSpot und arbeitest an den Accounts mit dem größten Hebel.

    Du nutzt moderne Tools und KI (HubSpot, Make, ChatGPT & Co), um schneller und smarter zu arbeiten. Du bringst Dich im Team ein, teilst Learnings und machst uns gemeinsam besser.

    Qualifikation

    Du bringst mindestens 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung in Vollzeit mit, idealerweise in Account Management, Sales oder Customer Success. Du denkst kommerziell und erkennst, wo in einem Account Wachstum liegt. Du baust Beziehungen auf, bist am Telefon souverän und kommunizierst klar. Du arbeitest strukturiert und datenbasiert und behältst Dein Book im Griff. D

    Tools & Tech Stack

    HubSpot

    Selling Motion

    Prospecting

    Channel / Partner

    Sell through partners, resellers, or alliances

    Requirements at a Glance

    Bachelor's Degree·Required
    Account Management·Required skill

    Typical Day — Account Manager

    Client meetings5–8/week
    Upsell/renewal calls8–12/week
    Account healthDaily

    Estimates based on role type and selling motion — actual may vary by company.

    SaaS — Interview Intel

    Typical Sales Cycle

    30–90 days (SMB) · 3–9 months (Mid-Market) · 6–18 months (Enterprise)

    Common Buyer Objections

    • "We're locked into a contract with [competitor]"
    • "We built something in-house already"
    • "We don't have budget until next quarter"
    • "Our team won't adopt another tool"

    Key Industry Metrics

    ARR / MRRNet Revenue Retention (NRR)CAC Payback PeriodLogo Churn vs Revenue ChurnACV (Avg Contract Value)Magic Number

    Hot Topics to Reference

    • • AI-native product disruption
    • • PLG vs sales-led motion debate
    • • Vertical SaaS consolidation
    • • Usage-based pricing models

    Use these insights to speak the buyer's language in interviews.

    Tags

    Business Development
    —

    How do you coach underperforming reps?

    Template question
    —

    Describe your forecasting methodology.

    Template question
    —

    How do you structure onboarding for new hires?

    Template question
    Research Konfetti GmbH's product, recent news, and key competitors
    Prepare metrics: quota attainment %, average deal size, win rate
    Practice a 2-minute product demo pitch for a mock discovery call
    Review the job description and map your experience to each requirement
    Role Insights

    Sales leadership roles require balancing individual contributor revenue with team performance management.

    Expect to work with recurring revenue models where customer retention is as important as acquisition.

    The German market values structured sales processes and typically offers strong base salaries alongside performance incentives.

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